O Sesi Jovem na Indústria vê o jovem como potencial de mudança e como solução. Além da formação acadêmica e profissional, oferece um conjunto de ações sob a forma de práticas e vivências que os apoiam e orientam para a vida, preparando-os para lidar com diversas situações que o mundo do trabalho e a convivência em sociedade lhes impõem.
?São raras as iniciativas de capacitação de jovens aprendizes, que consideram a necessidade do desenvolvimento de competências sociais e relacionais, e não somente das competências técnicas requeridas à função?, afirma Roberta Ribas da Silva Costa, analista técnica do Sistema Fiep. ?Por isso, o estímulo ao protagonismo juvenil é a premissa do projeto, assim como a utilização de uma metodologia que permite o exercício da criatividade e o desenvolvimento da habilidade do jovem em expressar suas necessidades e interesses, bem como a capacidade de debater assuntos de importância local e global e atuar na sociedade, estimulando outros jovens a agirem como transformadores sociais?, completa.
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