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Dúvidas de como fazer a gestão em SST?

Programa de Gerenciamento de Riscos, eSocial e PCMSO geram os principais questionamentos

16/06/2023 - Atualizado em 06/07/2023

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Há várias linhas de abordagem para processos de gestão. Quando falamos em Saúde e Segurança, podemos relacionar que empresas que fazem gestão de SST têm como resultados incrementos em sua produtividade e, como consequência, tornam-se mais competitivas e sustentáveis. “Dentre os benefícios de uma gestão eficiente em SST, podemos destacar a adequação aos requisitos legais, redução de custos com acidentes e afastamentos, redução com custos jurídicos relacionados a ações ou fiscalizações, melhora no clima organizacional, credibilidade no mercado”, afirmam Luciana Skroski Castro e Eliane De Jesus Iavorski Castro, coordenadoras de Segurança e Saúde do Sesi Paraná.

Mas, em que consiste a gestão?

Elas explicam que a adesão deve começar pela alta direção, que precisa incorporar o tema na cultura da empresa. “Após um diagnóstico inicial, há a necessidade da definição clara dos objetivos, metas e estabelecimento de um planejamento”, pontuam. Em um segundo momento, devem ser definidos os responsáveis pela execução das atividades para o acompanhamento dos resultados por meio de indicadores.

“Em resumo, de forma simples, além de manter a documentação legal atualizada é importante aplicá-la, não basta guardá-la. Sendo assim, para fechar um ciclo, é necessário sempre revisitar os passos anteriores e realizar ajustes para garantir a melhoria contínua nessa gestão de SST.”

Par apoiar as indústrias, elas respondem às principais dúvidas. Confira:

SE EU ELABORAR O PGR, JÁ ESTOU ATENDENDO A LEGISLAÇÃO?

O PGR atende apenas um item de uma das Normas Regulamentadoras, que exige que a empresa realize a Gestão dos Riscos Ocupacionais. Então, não, apenas a elaboração do PGR não atende à legislação. É necessário fazer a gestão, além da elaboração e execução de programas, laudos e outros documentos aplicáveis ao CNPJ em questão.

COMO ATENDER AOS EVENTOS DE SEGURANÇA E SAÚDE DO ESOCIAL?

Para o envio do evento S-2220 faz-se necessário manter o ASO em dia. Para isso é fundamental a elaboração do PGR e do PCMSO. Para envio do evento S-2240, faz-se necessária a elaboração do LTCAT com os riscos físicos e químicos mensurados conforme exigência da legislação previdenciária e do manual do eSocial. Além de elaborar todos esses documentos, eles precisam ser mantidos atualizados para garantir que a informação reflita a realidade da empresa.

QUAL A IMPORTÂNCIA DE REALIZAR OS EXAMES PREVISTOS NO PCMSO?

De acordo com a NR-07, o PCMSO tem como objetivo prevenir, rastrear e diagnosticar precocemente os danos à saúde relacionados ao trabalho, bem como constatar casos de doenças e danos irreversíveis à saúde dos trabalhadores. Inclui a execução de exames em momentos determinados da vida de um funcionário dentro de uma empresa, como: Admissionais; Demissionais; Periódicos; Retorno ao trabalho; Mudança de Riscos Ocupacionais.

Você sabia que o Sesi Paraná existe para apoiar as indústrias nessa gestão, por meio da oferta de serviços integrados?

Entre em contato com a unidade mais próxima!

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